編者按:今年以來,深州市通過建立幫扶責任人臨時黨支部,進一步加強幫扶責任人規(guī)范化管理,著力提高精準扶貧成效。
今年以來,深州市通過建立幫扶責任人臨時黨支部,進一步加強幫扶責任人規(guī)范化管理,著力提高精準扶貧成效。
幫扶責任人臨時黨支部由深州市委組織部備案,鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委審核批準成立并管理。鄉(xiāng)鎮(zhèn)包片、包區(qū)的黨委班子成員任書記,幫扶責任人中的黨員干部任副書記,一般黨員為成員。其原單位人事關系、工資及福利待遇不變,黨員身份雙重承認過雙重組織生活。以各幫扶單位劃分,下設若干黨小組,其他非黨幫扶責任人接受其領導。
幫扶責任人臨時黨支部在鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委的指導下,細化自身職責、任務及年度工作目標,定期匯報工作,建立工作檔案和工作記錄,履行好“宣講幫扶政策、制訂幫扶計劃、督促政策落實、加強溝通聯(lián)系、解決實際困難、激發(fā)內生動力”六項職責。
為確保工作取得實效,深州市還建立了“四雙”制度,一是“雙檢查”:鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委每季度審查1次工作記錄,市委組織部、市重點工作督查組不定期專項督察履職情況;二是“雙保障”:各鄉(xiāng)鎮(zhèn)、各幫扶單位積極做好經(jīng)費、用車等保障工作,市財政按照各臨時黨支部幫扶責任人數(shù)量,列支適量工作經(jīng)費;三是“雙述職”:年底,臨時黨支部書記分別向鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委和轄區(qū)內的精準扶貧對象述職,接受民主評議;四是“雙考核”:鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委開展以目標任務完成情況為內容的年度考核,市委組織部開展以履行崗位職責、精準扶貧、脫貧成效以及精準扶貧對象滿意度為內容的期滿考核,班子成員的考核結果按干部管理權限記入個人檔案,作為評選先進、晉升職級、提拔使用的重要參考,進一步強化組織的科學化、規(guī)范化管理。
目前,該市17個鄉(xiāng)鎮(zhèn)共組建臨時黨支部71個,先后發(fā)放扶貧政策明白紙17.6萬份,微信1萬余條;探索實施了“光伏扶貧電站+貧困戶”、“龍頭企業(yè)+貧困戶”扶貧計劃,協(xié)調扶貧專項資金540多萬元,幫每個貧困戶年均增收862.91元,幫助300戶計710多人脫貧,有效助推了脫貧攻堅工作。
原標題:深州市“幫扶責任人臨時黨支部”助力脫貧攻堅